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简历编号:28839

更新时间:2019年06月11日

简历被浏览:25次,被关注过:0

基本资料
性  别: 年  龄: 38岁
工作年限: 17年 政治面貌: 群众
是否已婚: 已婚 身  高: 170 cm
最高学历: 大专 毕业院校: 广东嘉应学院
现居住地: 常州市 籍  贯: 常德市
联系地址: 常州钟楼区
联系方式
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自我评价
2001年进入美的下属企业(威灵电机),从基成员工做起,经历了6年基层磨炼开始管理岗位,历任多能工、组长、班长、作业长、生产主管、车间生产经理、设备经理、工厂厂长,通过努力学习和不服输的精神,一步步担任各类管理岗位,并对自己的职业生涯进行规划。从2005年起,威灵电机作为行?#30340;?#32769;大哥,就开始学习精益生产,在行?#30340;?#21450;国内制造?#30340;?#36208;到前?#26657;?#20316;为第一批学习并实践的人,对于生产车间效率提升上有非常大的突破并得到历练成长。从基层出身的我有17年的工作经验:对于员工管理、团队建设、生产节拍控制、质量管控、6S管理、设?#21103;?#20859;等多方面?#21152;?#20248;势;较强的沟通能力、组织协调能力、一切以结果导向为己任,对执行力的执着?#38750;螅?#20445;?#26102;?#37327;完成各项任务。从毕业后一直供职于美的集团威灵电机,?#32676;?#20379;职于?#36710;?#22522;地和常州基地。经历了13年的职业锻炼,并一直为在美的威灵供职而感恩并自豪,如今的我更希望能够加入贵公司并能一起携手共进。?#34892;唬?nbsp;
求职意向
期望职位:

生产副总&生产经理

工作性质: 全职 期望职位: 工厂生产类
工作地区: 常州市 期望行业: 电机马达
期望薪资: 面议 元/月 当前薪资: 20万 元/月
职业规划:
简历质量:
一般履历
工作经历
公司名称: 美的集团威灵电机   [2001-07--2014-01]
在岗职位:

生产经理和设备经理

在岗部门: 生产部
公司性质: 国内上市公司 所属行业: 电机马达
离职原因: 换个环境
详?#35813;?#36848;:
 ?#36710;?#23041;灵商用空调电机公司
负责工厂生产管理运营,统筹计划物流、品质管理、工艺工程管理工作,保?#26102;?#37327;完成计划下达的生产任务,并做的低成本、高效率运转。在职?#36710;?#23041;灵商用电机公司生产经理时,组织改善商用马达车间效率和产能?#29616;?#19981;足,问题,通过工艺、计划及生产攻关:1)产能从原来的1.1万/天提升到1.8万/天,主要针对瓶颈工序攻关使线体平衡率达到90%以上;
2)对车间物流布局精益化管理、推进价值流拉动式生产,物流配送人?#36125;?6?#24605;?#23569;到8人;
3)定子总成车间返修不?#32454;?#39640;,返修工序不足,通过协调组织,强抓车间前工序培?#25285;?#25511;制前工序不?#32454;?#21697;流出,报?#19979;?#20174;0.15%下降至0.03%
2. 2012年调任常州威灵生产基地
生产经理:
1)负责常州工厂生产模块组织架构搭建;14年负责新工厂搬迁及工厂布局,整个搬迁时间3天全部恢复生产;
2)通过组织提升产能活动,带头和下属及协调其他智能部门一起解决生产成在的问题,公司日产电机8000台/天提升到15000台/天;通过“以人为本,尊重员工”原则,组织公司座谈会,了解员工心声,组织业余活动等活动,员工流失率从15.8%降到平均5%内;质量外部?#31471;?#20174;1300PPM下降至50PPM,较快的恢复到威灵公司的正常水平,在客户处赢得质量口碑。
3. 设备经理:
1)负责自动化省人项目,13年生产车间通过简易自动化投入共省人35人,为公司降本175万元。
2)负责设备投资管理13年全年投资1800万无不良设备资产,车间设备故?#19979;?#19979;降50%。
3)组织开展全员TPM活动,延长设备使用周期、提高设备使用稼动率。 
公司名称: 佛山市世和电气有限公司   [2014-01--]
在岗职位:

工厂厂长

在岗部门: 总经办
公司性质: 私营/民营企业 所属行业: 电机马达
离职原因: 期望在常州周边地区发展
详?#35813;?#36848;:
1、2014年担任世和常州分厂厂长,2014年开厂到18年年销售额突破3000万。
2、2015年监管公司常州和芜湖两地工厂,产能从原来的3万套/天提升到5.5万/天,产能翻一倍。
3、公司内部在提升效率、降本节耗上开展项目成绩斐然,通过精益生产,优化工序组合、一线员工效率提升25%以上,人员不增反?#25285;?#33410;约人员30人左右。 
4、公司基础管理?#21644;?#34892;6S管理、提案改善推进、改善员工工作环?#36710;取?
教育背景
学校名称: 广东嘉应学院   [1998-09--2001-07]
学  历: 大专 专  业: 工商管理
所获证书:
详?#35813;?#36848;:
培训经历
外语/计算机水平
英语水平: 一般 其他外语:  
语言证书:
计算 机: 一般
计算机证书:
其他信息
标  题:
项目经历
详?#35813;?#36848;:
电机定子铜线绕组损耗降低 
2012.07-2012.09
项目职务: 
生产经理 
项目描述: 
电机马达铜线绕组报?#19979;?#36229;高,生产成本居高不下,组织各部门人员参与攻关。 
项目职责: 
组织下属现场?#27835;?#21407;因、统计?#31449;?#25968;据、找出原因、制定改善措施和目标并监督执行至达成目标。 
项目业绩: 
电机马达铜线绕组损耗从原来的单台损耗4.3K降低到0.28K,年报废损失降低100万左右。 
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